Wat vastzit weer in beweging brengen
Wat is Mediation?
Mediation is een proces gericht op samenwerking en communicatie, met als doel een oplossing die voor alle betrokkenen werkt. In een neutrale en veilige setting krijgen deelnemers de ruimte om hun verhaal te vertellen en hun emoties te delen. De drie kernprincipes van mediation zijn:
1. Vertrouwelijkheid
Deelnemers hebben een geheimhoudingsplicht, waardoor ze vrijuit kunnen spreken.
2. Vrijwilligheid
Mediation is vrijwillig en kan op elk moment worden gestopt.
3. Inspanning
Deelnemers zetten zich actief in om tot een oplossing te komen.
Wat doet een mediator?
Als mediator help ik de communicatie herstellen, begeleid het proces en ondersteun het gesprek. Zodat de deelnemers beter naar elkaar luisteren en voor beiden meer begrip kan ontstaan. Ik stel vragen, vraag door, bewaak de balans en zorg voor structuur in het gesprek. Zo kan de dialoog constructiever worden en de inhoud op tafel komen. De mediator is neutraal, onpartijdig en helpt bij het verkennen van opties naar een gezamenlijke oplossing. Bij overeenstemming legt de mediator de afspraken vast in een eindovereenkomst ter ondertekening, waarna de mediation wordt afgerond en afgesloten.
De voordelen van mediation
De kern van mediation: Communicatie & verbinding
Conflicten ontstaan vaak door miscommunicatie. Mediation helpt om inzicht te krijgen in elkaars perspectief, wat kan leiden tot meer begrip en betere samenwerking. Door écht te luisteren en vragen te stellen, ontstaat ruimte voor een oplossing.
Samen kom je verder – zonder wrijving geen glans.
Is mediation geschikt voor jou?
Mediation is een krachtig middel als je:
- Openstaat voor een oplossing
- Bereid bent jouw belangen en behoeften te delen
- Mee wilt werken aan een acceptabele uitkomst
- De relatie met de andere partij wilt behouden, verbeteren of op een goede manier uit elkaar gaan
Toepassingsgebieden
Ik ben gespecialiseerd in:
Arbeidsmediation
Conflicten op de werkvloer, tussen collega’s, binnen een team of met een werkgever. Lees meer
Mediation in strafzaken
Gesprekken tussen slachtoffers en verdachten / daders gericht op herstel. Lees meer
Overige conflicten
Denk aan conflicten binnen families, burenruzies, sportverenigingen, het onderwijs en de zorg. En mediation tussen de overheid en gedupeerden van de Toeslagaffaire, gericht op herstel, zowel materieel als emotioneel. Lees meer
Mediation vs. juridische procedure
Een juridisch traject kan tijdrovend, kostbaar en onvoorspelbaar zijn. Mediation richt zich daarentegen op een win-win-situatie en duurt gemiddeld 10 tot 15 uur, verspreid over meerdere sessies. Dit is sneller en effectiever dan een gerechtelijke procedure.
Wil je er samen uitkomen?
Neem dan contact met me op om kennis te maken.